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寶安區五個深化力促安全生(shēng)産主體(tǐ)責任落實

2012-06-25 17:30:00   來(lái)源:晟創安    點擊:

【轉載】 爲落實區委區政府“雙年(nián)”工(gōng)作(zuò)部署,區安監局堅持“安全第一、預防治理(lǐ)、綜合治理(lǐ)”的方針,圍繞落實企業安全生(shēng)産主體(tǐ)責任,“五個深化”有效促進全區安全生(shēng)産狀況持續穩定好轉。一是深化工(gōng)業企業安全生(shēng)産分(fēn)類分(fēn)級管理(lǐ)等基礎工(gōng)作(zuò)。在總結2011年(nián)工(gōng)作(zuò)基礎上,年(nián)内在全區實現創建标杆企業100家,安全管理(lǐ)達标企業2000家,安全托管企業400家。二是深化工(gōng)業企業事(shì)故隐患排查治理(lǐ)與上報機(jī)制。根據《寶安區工(gōng)業企業安全管理(lǐ)分(fēn)級評定标準》和《寶安區微小型工(gōng)業企業安全管理(lǐ)分(fēn)級評定标準》,要求轄區工(gōng)業企業開展日(rì)常安全隐患排查和整改工(gōng)作(zuò),定期填寫《寶安區工(gōng)業企業安全生(shēng)産事(shì)故隐患排查治理(lǐ)統計(jì)分(fēn)析表》。a級企業每年(nián)報送一次, b級企業每季度報送一次,c級企業每月報送一次。三是深化工(gōng)業企業的安全主任配備和申報。督促企業配備和申報安全主任,做到“一企業一主任”;探索創建以工(gōng)業園、道路(lù)、街區、社區股份公司爲單位,由單位内所有企業共同出資聘請(qǐng)專職安全主任,進行“物管式”安全管理(lǐ)新模式,年(nián)内完成一個新模式的試點。四是深化安全生(shēng)産巡查與執法銜接機(jī)制。進一步強化巡查隊伍的履職能力,全面推廣“菜單式”标準化巡查和“剛性執法”,重點加大(dà)企業對生(shēng)産安全事(shì)故隐患整改力度。對未整改到位的企業,強制進行安全托管;對拒不接受安全托管的,堅決納入“黑(hēi)名單”。五是深化“全員(yuán)執法”機(jī)制。全區安監系統持證執法人(rén)員(yuán)深入一線,局領導率挂點科(kē)室,科(kē)室挂點街道,對安全管理(lǐ)狀況較差的c級企業實現執法檢查年(nián)度的100%覆蓋。

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